помощь в рамках программы eap

небюрократический. анонимный. превентивный.

В основе нашего предложения eap лежат консультационные услуги, которыми могут бесплатно воспользоваться все работники и их родственники, проживающие в одном доме. 

Таким образом, работодатели предоставляют своим сотрудникам возможность обратиться за профессиональной поддержкой до того, как беспокойство и тревоги окажут негативное влияние на их продуктивность и способность концентрироваться. 

Те, кто ищет совета, могут связаться с нашими консультантами eap по различным каналам связи - в зависимости от срочности и личных потребностей. Все беседы строго конфиденциальны, и по запросу консультация может проводиться анонимно.

 

Часто задаваемые вопросы

о консультациях по еап

Для каждого запроса у нас есть контактные лица, которые с большим знанием дела и опытом найдут подходящее решение.
 

  • Психотерапевты: внутри
  • Психологи: внутри
  • Адвокаты:внутри
  • Посредники: внутри
  • Консультанты по управлению: внутри
  • Дипломированные консультанты по вопросам жизни и социального обеспечения

Консультации могут проводиться различными способами по предварительной записи:
 

  • лично и недалеко от дома или места работы
  • по телефону
  • через чат
  • Видео через zoom

 
В острых ситуациях с нашими специалистами можно связаться по бесплатному телефону горячей линии круглосуточно (24/7).

В рамках введения eap сотрудники получают все контактные данные (телефон и электронную почту) и информацию о том, как получить доступ к консультированию. 

Те, кто обращается за советом, получают поддержку наших опытных экспертов сразу после обращения к нам. Если немедленное решение невозможно, "правильный" консультант свяжется с вами, чтобы назначить встречу или договориться о дальнейших действиях (встреча на месте, по видеосвязи или телефону и т.д.).

В любом случае мы сопровождаем сотрудников до тех пор, пока проблема не будет решена. Наша горячая линия по кризисным ситуациям работает круглосуточно.

В рамках программы помощи сотрудникам каждый сотрудник может использовать 6 сеансов (часов) по каждой теме консультирования.

Точные детали регулируются договором, заключенным между работодателем и институтом eap.  

Все консультанты обязаны соблюдать юридическую конфиденциальность. Ни при каких обстоятельствах личные данные, встречи или разговоры не будут переданы работодателю. Все данные обрабатываются в соответствии с GDPR и хранятся только в объеме, необходимом для процесса консультирования. После завершения процесса консультирования все личные данные удаляются. При желании консультации могут проводиться анонимно или под псевдонимом.

Консультации лучше всего работают, когда их можно проводить на родном языке. Поэтому мы предлагаем следующие языки:

 

  • Албанский
  • Арабский язык
  • Азербайджан
  • Босния и Герцеговина
  • Болгарский
  • Немецкий
  • Английский язык
  • Фарси
  • Французский
  • Итальянский
  • Хорватский
  • Голландский
  • Польский
  • Русский
  • Сербия
  • Словакия
  • Словения
  • Испанский
  • Чехия
  • Турецкий
  • Украинский
  • Венгерский

 

4h4a0316 eap

Преимущества

помощь eap с первого взгляда

профилактика

Действуйте, а не реагируйте.

eap-меры - еще до того, как конфликты, перегрузки или болезни приведут к расходам на простой.

Значимый

В этом есть смысл.

Вместе мы создаем оптимальную основу для работы, ориентированной на смысл, и развития здоровой и позитивной корпоративной культуры.

системный

Смотрите целостно.

Все родственники, проживающие в одном доме, также могут воспользоваться разнообразными консультационными услугами eap.

конфиденциально

Совершенно секретно.

Работодатели не знают, приходят ли сотрудники на консультацию и почему. Внешнее консультирование сотрудников воспринимается гораздо лучше, чем внутреннее.

устойчивый

Все на виду.

Качественная отчетность делает видимыми изменения в рабочей силе и позволяет принимать упреждающие меры и контрмеры.

вычисляемый

Рентабельность инвестиций не менее 1:3

Все расходы покрываются за счет единовременной выплаты на сотрудника и месяц. Это создает безопасность затрат.

облегчение

Помощь близка.

Облегчение обеспечивается просто знанием того, что в случае необходимости или в качестве превентивной меры можно рассчитывать на поддержку и помощь.

аноним

Секретность.

Никакие личные данные не передаются работодателю. Консультации также могут проводиться под псевдонимом.

Укрепление и поддержание здоровья в компаниях, профилактические и осмысленные действия в повседневной работе с сотрудниками и в корпоративном управлении - вот те области, на которых сосредоточено наше внимание.