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Gesunde Mitarbeitende

statt hoher Fluktuation und Quiet Quitting

Die Gesundheit von Mitarbeitenden zu fördern und damit die Effizienz und den Unternehmenserfolg zu steigern, lohnt sich für alle Beteiligten.Gesunde und motivierte Mitarbeiter:innen sind erwiesenermaßen kreativer, belastbarer und leistungsfähiger.

Bieten Sie Ihren Mitarbeitenden professionelle Unterstützung, noch bevor sich Sorgen und psychische Belastungen negativ auf Produktivität und Konzentrationsfähigkeit auswirken.

Neukunden profitieren jetzt im Rahmen einer Kooperation von Great Place to Work® und dem EAP Institut von speziellen Sonderkonditionen!

GPTW Special für EAP Neukunden

Ja, ich möchte 15 % Neukundenrabatt auf die Great Place To Work Trust Index™ Mitarbeiterbefragung!

Ja, ich möchte das GPTW Special für EAP Neukunden nutzen und von den Sonderkonditionen profitieren!

Was ist eap?

Externe, individuelle und psychologische Unterstützung in Form von Beratungen, die Ihre Mitarbeitenden kostenfrei und anonym in Anspruch nehmen können.

Potenziale entfalten

eap.wellbeing liefert Ihren Mitarbeitenden nützliche Ressourcen, um Gesundheit und Wohlbefinden zu fördern und persönliche Potenziale zu entfalten.

eap.training

Maßgeschneiderte Seminare und Workshops für Führungskräfte und Mitarbeiter:innen, um Ressourcen, Fähigkeiten und Kompetenzen zu fördern.

Mental Health - Meditation

Mitarbeitende gezielt unterstützen, fördern und stärken.

Unser Leistungsangebot bietet viele Möglichkeiten dazu.

assistance

eap.assistance

Anonyme Beratung für Mitarbeitende zu Fragen und Problemen rund um Beruf, Gesundheit und Privatleben

training

eap.training

Seminare, Workshops, Webinare und Weiterbildungsangebote für Mitarbeiter:innen & Führungskräfte

consulting

eap.consulting

 eap-Konzepte und Evaluierung von psychischen Belastungen am Arbeitsplatz

wellbeing

eap.wellbeing

Es ist da. Das Potenzial Ihrer Mitarbeitenden. Mit eap.wellbeing können sie es entdecken, entfalten …

Kontaktieren Sie uns!

EAP stellt ein wertvolles Benefit für Mitarbeitende dar.

Wenn Sie ein solches Benefit anbieten, positionieren sich klar für das Wohlbefinden und die Gesundheit ihrer Belegschaft. Fördern Sie aktiv die betriebliche Gesundheit, das Potenzial Ihrer Mitarbeitenden und sinnorientiertes Arbeiten. Unsere EAP-Konzepte sind praxistauglich, lösungsorientiert und passen sich jeder Unternehmensgröße an. Wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre E-Mail!

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