Марі-Клер
Мартенс, Ба. пт.
Керівник відділу допомоги eap
& управління інцидентами
mc.martens@eap-institut.at
Доктор Корнелія Мартенс
| управління ДИРЕКТОР
c.martens@eap-institut.at
Робота в чуттєво-орієнтованому вигляді
Ласкаво просимо до світу EAP!
Інститут eap був заснований у 2011 році Корнелією Мартенс з метою активного просування "чуттєвої орієнтації в бізнесі" та пропонування практичних рішень для цього. Сьогодні компанія є одним з провідних провайдерів eap в Австрії.
Як член Європейської асоціації постачальників еАП – коротко eaef (європейський форум допомоги працівникам) – eap-institut відповідає Кодексу етики і, отже, суворим рекомендаціям щодо якості, які були визначені для постачальників електронних. «Кодекс етики PDF eaef»
Професіоналізм, конфіденційність і професійна кваліфікація є основними цінностями, на які можуть повністю покластися як компанії, так і клієнти.
Для нас холістичний підхід виходить далеко за рамки класичного "сприяння здоров'ю на робочому місці" і поширюється від профілактики та змістовно-орієнтованої роботи до розвитку здорової та позитивної корпоративної культури.
- Перший член Європейської асоціації постачальників еАП | eaef.org
- найвищі стандарти якості та безпеки
- Кваліфіковані консультанти доступні по всьому світу
- Мовне різноманіття в консультаціях
- концепції eap для малих, середніх та великих компаній
- Консультування зовнішніх працівників з цілісним підходом
eap - це командна робота
EAP має багато облич - і різні теми. Сфери знань нашої команди консультантів настільки ж різноманітні, як і турботи тих, хто звертається за порадою:
- Життя &
- Посередництво
- Психотерапія
- Психологія
- Юридична консультація
- Консалтинг
Консультації особливо корисні, якщо ви можете покладатися на емпатію, незалежність, професіоналізм і всеосяжну секретність від вашого колеги.
Австрія. По всій Європі. всесвітній.
Консультаційні центри EAP з професійними консультантами
завжди поруч з вами.
EAP потребує багатьох мов
Від невеликих викликів або негараздів у професійному або приватному житті до гострої кризи - розуміння і добре зрозумілість у розмовах найкраще працює на рідній мові. Ось чому наші консультанти з ЕАП говорять різними (материнськими) мовами.
Барбара Полстер
Хорхе Ріос Вела
Клаудін Піркнер
Джейла Аскарі-Насірова
Ізабель Альбор Сіра
Ільсі Кіта
Zeliha Özlü-Erkilic
Марія Грен
Клара Кульо-Мухашері
Крістін де Йонг
Анна Войцеховська
- Албанська
- Арабська
- Азербайджанська
- Боснійська
- Болгарська
- Китайська
- Данська
- Німецька
- Англійська
- Фарсі
- Фінська
- Французька
- Грецька
- Італійська
- Хорватська
- Курдська.
- Малайзія.
- Нідерландська
- Норвезька
- Польська
- Португальська
- Румунська
- Російська
- Сербський
- Словацька
- Словенська
- Іспанська
- Шведська
- Тайська
- Чеська
- Турецька
- Українська
- Угорська
- Мова жестів
Координація міжнародної та іноземної консалтингової групи в Австрії:
Марі-Клер Мартенс, ba. пт.
Кращий «мотиватор»
Ми можемо чогось навчитися у найуспішніших компаній: найкращим двигуном для вищих середніх показників по суті є:
- високий пріоритет співробітників компанії
- Співробітники, які бачать сенс у своїй роботі і що вони можуть досягти з нею
- позитивне соціальне середовище (робоча атмосфера, начальство, команда, клієнти)
Змістовна робота
Віденський лікар Віктор Франкл вже вказав у першій половині минулого століття: людина прагне перш за все до сенсу в житті. Коли він знайшов своє особисте значення, він ефективний, відданий, а також стійкий.
«У світі немає нічого, що дозволило б людині подолати зовнішні труднощі або внутрішні недуги настільки, наскільки усвідомлення того, що у неї є завдання в житті».
Франкл Віктор Е.
eap успішно використовується – витяг зі списку клієнтів
Ми адаптуємо наші пакети електронних засобів заходів індивідуально до потреб і розмірів вашої компанії – незалежно від того, чи є вона невеликою, середньою або великою компанією. Наприклад, ці компанії успішно використовують EAP.
Партнери та співпраця
У сферах професійної психології, професійної медицини, семінарів та оцінки психологічного стресу ми тісно співпрацюємо з нашими давніми партнерами.
Поговоріть з нами!
Наші концепції eap орієнтовані на сенс і рішення. Співробітники мають свої голови вільними для роботи, їх особисте життя стає більш розслабленим і повноцінним.
Окрім професійних консалтингових послуг, ми пропонуємо додаткові послуги з фізичного та психічного здоров'я за допомогою нашої онлайн-платформи wellbeing.eap.world.
Ви також думаєте про безкоштовну підтримку своїм співробітникам? Потім зв'яжіться з нами.
Як член, ми дотримуємося Кодексу етики.
