Marie-Claire
Martens, BA. pth.
Responsabile dell'assistenza eap
& case management
mc.martens@eap-institut.at
Dr Cornelia Martens
Management | CEO
c.martens@eap-institut.at
Lavoro significativo
Benvenuto nel mondo eap!
L'istituto eap è stato fondato nel 2011 da Cornelia Martens con la visione di promuovere attivamente l'"orientamento al senso in azienda" e di offrire soluzioni pratiche a tal fine. Oggi l'azienda è uno dei principali fornitori di eap in Austria.
Come membro dell'Associazione europea dei fornitori di eap - in breve eaef (employee assistance european forum) - l'istituto eap rispetta il codice etico e quindi le severe linee guida di qualità stabilite per i fornitori di eap. "PDF Codice etico di eaef
Professionalità, riservatezza e qualifiche professionali sono valori fondamentali su cui sia le aziende che i clienti possono contare senza riserve.
Per noi l'eap olistica va ben oltre la classica "promozione della salute sul posto di lavoro" e si estende dalla prevenzione e dal lavoro orientato al significato allo sviluppo di una cultura aziendale sana e positiva.
- Primo membro austriaco dell'Associazione europea dei fornitori di eap | eaef.org
- Massimi standard di qualità e sicurezza
- Consulenti qualificati disponibili in tutto il mondo
- Diversità linguistica nelle consultazioni
- concetti eap per piccole, medie e grandi imprese
- Consulenza esterna ai dipendenti con un approccio olistico
eap è lavoro di squadra
eap ha molte facce - e diversi argomenti. Le aree di competenza del nostro team di consulenza sono tanto diverse quanto le preoccupazioni di coloro che cercano consiglio:
- Vita e consulenza sociale
- Mediazione
- Psicoterapia
- Psicologia
- Consulenza legale
- Consulenza di gestione
Le sessioni di consulenza sono particolarmente utili quando si può contare su empatia, indipendenza, professionalità e completa confidenzialità da parte della controparte.
in tutta l'Austria. in tutta Europa. in tutto il mondo.
I centri di consulenza eap con consulenti professionisti
sono sempre vicini a voi.
eap ha bisogno di molte lingue
Dalle piccole sfide o avversità nella vita professionale o privata alle crisi acute - capire ed essere compresi nelle conversazioni funziona meglio nella lingua madre. Ecco perché i nostri consulenti eap parlano diverse lingue (madri).
Barbara Polster
Jorge Rios Vela
Claudine Pirkner
Jeyla Askari-Nasirova
Isabel Albors Grey
Ilsi Kita
Zeliha Özlü-Erkilic
Maria Gren
Klara Culo-Muhaxheri
Christine de Jong
Anna Wojciechowska
- Albanese
- Arabo
- Azerbaigian
- Bosniaco
- Bulgaro
- Cinese
- Danese
- Tedesco
- Inglese
- Farsi
- Finlandese
- Francese
- Greco
- Italiano
- Croato
- Curdo
- Malese
- Olandese
- Norvegese
- Polacco
- Portoghese
- Rumeno
- Russo
- Serbo
- Slovacco
- Sloveno
- Spagnolo
- Svedese
- Thailandese
- Ceco
- Turco
- Ucraino
- Ungherese
- Linguaggio dei segni
Coordinamento dell'International Advisory Team e dei servizi di consulenza in lingua straniera in Austria:
Marie-Claire Martens, BA. pth.
Il miglior "motivatore
Possiamo imparare qualcosa dalle aziende di maggior successo: il miglior motore per prestazioni superiori alla media è essenzialmente:
- Un alto valore attribuito ai dipendenti dell'azienda
- Dipendenti che vedono il significato del loro lavoro e ciò che possono ottenere con esso
- un ambiente sociale positivo (atmosfera di lavoro, superiori, squadra, clienti)
Lavoro significativo
Il medico viennese Viktor E. Frankl lo aveva già sottolineato nella prima metà del secolo scorso: L'uomo cerca soprattutto il senso della vita. Quando ha trovato il suo significato personale, è capace, impegnato e anche in grado di lavorare sotto pressione.
"Non c'è niente al mondo che autorizzi così tanto una persona a superare le difficoltà esterne o il disagio interno come la consapevolezza di avere uno scopo nella vita".
Viktor E. Frankl
eap in uso con successo - estratto dall'elenco dei clienti
Adattiamo i nostri pacchetti di misure eap individualmente alle esigenze e alle dimensioni della vostra azienda - indipendentemente dal fatto che sia una piccola, media o grande impresa. Per esempio, queste aziende usano l'eap con successo.
Partner e cooperazione
Nei settori della psicologia del lavoro, della medicina del lavoro, dei seminari e della valutazione dello stress mentale, lavoriamo a stretto contatto con i nostri partner di lunga data.
- Dr Harald Pichler | SIN fa il SUCCESSO
- Dr Heinz Zidek | come2seminar
- Dr. Bardia Monshi | iVip - Istituto di Psicologia Vitale
- Dr Katja Angermair | Centro di medicina del lavoro
- Stefan Schwarz, MSc | ISF - Istituto per la Leadership Centrata sul Senso
- EUCUSA | Indagini strategiche integrate
- Gruppo di consulenza Neuwaldegg | Coaching esecutivo
Parla con noi!
I nostri concetti eap sono orientati al significato e alla soluzione. I dipendenti hanno la testa libera per il lavoro, e la loro vita privata diventa più rilassata e appagante.
Oltre ai servizi di consulenza professionale, offriamo con la nostra piattaforma online benessere.eap.mondo offriamo servizi aggiuntivi per la salute fisica e mentale.
State pensando di offrire supporto gratuito anche ai vostri dipendenti? Allora contattateci.
Come membro, ci impegniamo a rispettare il codice etico dell'eaef.
